L’Initiative d’Habitation Protégée «     L’Atrium     » engage un(e) éducateur(trice) a2 ou animateur(trice) socio-culturel(le) a2 (h/f/x)

pour un contrat à durée déterminée de salarié(e) à mi-temps dans le cadre d’un contrat «     Maribel     » jusqu’au 31/12/26 au barème IFIC 12

Description de l’institution

L’Initiative d’Habitation Protégée (IHP) L’Atrium, de l’ASBL IHP Brabant wallon, est une structure de soins en santé mentale qui héberge et accompagne de jeunes patients (âgés de 16 à 25 ans) ayant connu des difficultés psychiatriques ou psychosociales et dont les symptômes sont stabilisés. Elle s’articule autour d’un volet communautaire et d’une prise en charge médico-psycho-sociale personnalisée, tendant vers une mise en autonomie progressive.

Les résidents sont hébergés dans deux maisons, sises à Corroy-le-Grand et à Court-Saint-Etienne, avec une capacite totale de 9 places.

Rôle et responsabilités

L’éducateur(trice) ou l’animateur(trice) socio-culturel(le) sera amené(e) à :

• Organiser et animer, en concertation avec l’équipe et les résidents, des ateliers et des activités à destination de ceux-ci, dans les domaines créatifs, expressifs, sociaux, culturels, etc    ;
• Participer au soutien et à l’accompagnement des résidents sur les plans psychosocial et éducatif (développement de l’autonomie, y compris dans la vie quotidienne, de la citoyenneté, etc.)    ;
• Favoriser, par ses qualités d’accueil, d’écoute, d’empathie et de respect, et par sa fiabilité auprès des résidents, le développement d’un lien de confiance avec chacun(e) de ceux-ci, en partant du quotidien et des particularités de chacun(e)    ;
• Favoriser la communication entre les résidents, et le développement de relations respectueuses entre eux    ;
• Participer, avec l’équipe et les résidents, à la construction du projet thérapeutique personnalisé de chacun d’entre eux    ;
• Participer au rôle de de garde téléphonique.

Profil recherché

• Disposer d’un diplôme d’études secondaires en tant qu’éducateur(trice) A2 ou animateur(trice) socio-culturel(le) A2 (les candidatures avec un diplôme obtenu en école supérieure ne seront pas prises en compte)    ;
• Être capable de développer une dynamique participative en partant des ressources, potentiels et compétences de chaque résident(e)    ;
• Savoir exploiter les techniques d’animation et des médias de tous ordres    ;
• Être sensible à la richesse de la diversité socio-culturelle et multiculturelle    ;
• Être capable d’effectuer les recherches nécessaires à la mise en œuvre d’un projet    ;
• Être capable d’évaluer et de remettre en question son travail    ;
• Avoir un intérêt pour le champ psychosocial, pour la psychopathologie / psychiatrie et pour l’approche thérapeutique institutionnelle et psychodynamique    ;
• De bonnes connaissances et/ou une expérience en la matière constituent des atouts supplémentaires    ;
• Savoir faire preuve d’adaptabilité et de flexibilité (avec des prestations certaines fins d’après-midi)    ;
• Être capable d’assurer de manière soutenue des permanences de garde téléphonique    ;
• Posséder un permis de conduire et un véhicule personnel.

Notre offre

• Un contrat à durée déterminée de salarié(e) à mi-temps, avec une prise en fonction dès que possible (fin de contrat le 31/12/2026)     ;
• un barème IFIC 12     ;
• l’intégration dans une équipe pluridisciplinaire dynamique     ;
• un travail varié au sein d’une fonction polyvalente, dans une institution conviviale     ;
• la possibilité de continuer à co-construire, avec l’équipe, le projet thérapeutique et institutionnel.

Comment postuler     ?

Toute personne intéressée par ce poste est invitée à remettre un dossier de candidature composé d’une lettre de motivation et d’un CV détaillé.

Ce dossier de candidature est à envoyer dès que possible à la fois à  :

- Mr Thierry Guislain, Président du Conseil d’Administration de l’ASBL IHP Brabant Wallon, à l’adresse électronique suivante : thierry.guislain@clairsvallons.be et a M^me Stéphanie Carette, Coordinatrice, à l’adresse : stephanie.carette@acis-asbl.be